みなさんこんにちは。下ちゃんです。令和7年7月24日木曜日です。
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静かな宵の空を、火の粉がやさしくたどる。それはただの爆音ではない。光と色と、そして希望が織りなす、未来への予祝・・・・
2025年、大阪・夢洲。この地で、世界と日本の「いま」と「これから」をつなぐ一大イベント——大阪・関西万博。その一角で繰り広げられるスペシャル花火ショーは、ただの娯楽ではない。夏を彩るをテーマに、文化、感性、そして技術が融合した空中絵巻は、万博の理念そのものを映し出す。
打ち上げられた瞬間、空に広がるのは日本の四季を象徴する色たち。たとえば、薄紅（うすべに）は梅雨明けの空を、藍（あい）は浴衣に映える水辺の夕暮れを、そして黄金（こがね）は太陽の恵みと人々の笑顔を想起させる。色彩の心理効果と文化的記憶を巧みに使った演出が、観客の感情を揺さぶる。
この夏、夢洲に咲いた花火は、単なる光ではなく、心の内に火を灯すものだった。文化の感受性と技術の粋が織りなす、新しい季節の記憶が、今、私たちの中に静かに息づいている。
さて話は変わって、
やり切る力を育てるには
やり切る気持ちが希薄な人っていますよね……
言い換えれば「詰めが甘い人」と言えるかもしれません。タスクが8〜9割進んだ時点で、“もう完了した”という気分になり、最後の詰めの段階で気が緩み、ミスをすることがあるのです。
『徒然草』に登場する「高名な木登り」は、まさにこのような油断に対して戒めを与える教訓です。失敗とは、往々にして気を抜いた瞬間に訪れるものなのだと、吉田兼好は鋭く諭しています。
こうした教訓から学んでほしいところですが、では、このような傾向を持つ人に対して、どのような育成方法が有効なのでしょうか。
一つの提案は、「やることを絞ってあげる」ことです。つまり、集中して取り組める体験を提供する。
思い切って「〇〇だけやってみようか」と限定することによって、言われた人は「そのくらいならやってみるか」「その程度ならこれからでもできそうだ」「間に合いそうだ」と、前向きな気持ちで行動を起こしやすくなると言われています。
この短いフレーズには、心理学的に2つの原理が働いています。
1.小分けの技術
「○○だけ」とタスクを小分けすることで、「このくらいなら自分でもやれるかもしれない」という希望が芽生えます。そして、希望が見えることでモチベーションも高まるのです。
- 集中体験
何かに集中して“やり切った”という体験は、成功体験に他なりません。それを繰り返すことで、やり切る力が育ち、最後まで丁寧に物事を仕上げる行動につながっていきます。
まずはこの方法を、一度試してみても良いかもしれませんね。
